Für Führungskräfte, Unternehmer und Selbständige

• Ziele: eigene, authentische Führungsziele und Geschäftsziele finden und erreichen
• Klärung: Klarheit in unübersichtlichen Business-Situationen erzielen
• Veränderung: Unsicherheiten abbauen, Führungskompetenz stärken
• Persönlichkeit: Führungspersönlichkeit und Charisma weiterentwickeln 
• Kommunikation: souverän und überzeugend auftreten, in Gesprächen führen
• Karriere & Aufstieg: Bewerbung für die nächste Stufe meistern – positiv überraschen

Was ist der Unterschied?

Coaching: Im Coaching bin ich als Begleiter vor allem für Methoden und Fragen zuständig. Der Klient findet die Lösungen selbst, indem er Methoden aus der Psychologie, dem NLP oder der Transaktionanalyse und Systemik anwendet. Coaching wenden wir vor allem bei Nachwuchsführungskräften an.

Sparring: Die härtere Variante für höherer Positionen und Unternehmer. Diese Klientengruppe bekommt oft zu weig Widerstand aus den eigenen Reihen. Hier schaffen wir Abhilfe durch Provokation, hartes Interviewing und Debatte.

Wie Sie Ihr Geschäft so gestalten, dass Sie mehr Wunschkunden gewinnen, mehr Gewinne erzielen und mehr Spaß im Business haben.

Das sind die Ziele unserer in der Regel 2-3-tägigen, intensiven Unternehmensberatung. Themen u.a.:

• Positionierung mit Alleinstellung oder Besonderheiten
• Storytelling: klare Nutzenbotschaften für Ihre Fokus-Zielgruppe
• Moderne Marketingstrategie, die Kunden anzieht – Sog-Marketing

Fördermöglichkeit durch das BAFA – bis zu 3.200 Euro