Da haben Sie endlich den neuen Mitarbeiter oder die neue Mitarbeiterin gefunden, und schon ist er oder sie wieder weg. Die Willkommenskultur, neudeutsch „Onboarding“, neuer Leute lässt in vielen Unternehmen maximal zu wünschen übrig. Übrigens auch oder gerade in Großunternehmen. „Mehr als jeder zehnte Arbeitnehmer hat schon einmal während der ersten 100 Tage im neuen Job gekündigt, weitere knapp 16 Prozent standen kurz davor.“ Das hat eine Umfrage der Softgarden e-Recruiting GmbH ergeben. Die Ergebnisse sind auf impulse.de nachzulesen. Anmerkungen und Tipps mit GMV dazu finden Sie hier…

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