Führen mit GMV: gute Führung?

Führen mit GMV: gute Führung?

Eine schöne Metapher für Führung sind Dirigent und Orchester. Für gute Führung geht es nicht um den Dirigenten. Stardirigent Sir Simon Rattle umschreibt das treffend: „Sobald du denkst, es geht um dich, scheiterst du. Wenn man nicht glaubt, dass die Musik das...
Woran Führung scheitert

Woran Führung scheitert

Woran Führung scheitert kann recht genau gezeigt werden. In einer Schweizer Studie fanden die Befrager einiges über die Gründe für schwache Führung heraus. Information Factory, Persorama und jobs.ch führten gemeinsam die Studie „Schweiz führt?!“ durch. Sie wollten...
Führung in Studien

Führung in Studien

Führung in Studien kommt oft schlecht weg. „Die Identifikation mit der eigenen Arbeit ist bei den meisten Arbeitnehmern erschreckend gering. Das Marktforschungsinstitut Gallup bezeichnet diese Beschäftigten als „unengagiert bis hin zur inneren Kündigung“.[1] Als...
Führungskräfte und Haltung

Führungskräfte und Haltung

Nach einer Studie des Schweizer SIBI Institutes jammern fast die Hälfte der befragten Führungskräfte bevorzugt herum, anstatt sich den Lösungen von Herausforderungen im Unternehmen zu stellen. Das wirkt sich auf die Loyalität der Mitarbeiter aus. GMV. So erklärt sich...
Webinar: Führung mit GMV

Webinar: Führung mit GMV

Führung mit gesundem Menschenverstand Aufzeichnung Webinar: Führung mit GMV – gesundem Menschenverstand. Gekürzte Fassung. Wenn Sie das Video im Vollbildmodus sehen möchten, klicken Sie bitte auf das angedeutete Quadrat rechts unten. [iframe...
Business Coaching fehlt – Gallup Studie

Business Coaching fehlt – Gallup Studie

Unter anderen fehlendes Business Coaching und Training führt zu immer ähnlich schlechten Ergebnissen in den Studien zur Mitabeiterzufriedenheit und damit auch zur Leistungsbereitschaft. So auch in der aktuellen Studie 2014 von Gallup: „Bei 15 Prozent der...
Coaching gegen Jammerlappen

Coaching gegen Jammerlappen

Nach einer Studie des Schweizer SIBI Institutes jammern fast die Hälfte der befragten Führungskräfte bevorzugt herum, anstatt sich den Lösungen von Herausforderungen im Unternehmen zu stellen. Das wirkt sich auf die Loyalität der Mitarbeiter aus. GMV. So erklärt sich...
Business Coaching für gute Führung

Business Coaching für gute Führung

Die Gallup-Studie zu Mitarbeiterzufriedenheit zeigte auch 2012, dass es mit der Führung im Lande bescheiden bestellt ist. Ich erlebe das in der Realität in Coaching und Workshops für Führung ständig. Bei aller Weiterbildung zu Führung hat insbesondere das mittlere...
Was ist gute Führung?

Was ist gute Führung?

Führung mit GMV – mit gesundem Menschenverstand. Fragen Sie zehn Leute nach Chefs und Sie bekommen 20 negative Beispiele. Eine schöne Definition: „Führung bedeutet seine eigene Persönlichkeit entwickeln, Menschen bewegen und richtig kommunizieren, Vorbild sein...